1、把握好跟领导的距离。这种距离怎么把握呢，小编可以告诉你一个基本的准则，那就是千万不能离得太近，但也不能靠得太远，近了是害怕站错队，远了是担心被忽略。所以，这个距离可一定要把握好了，这样就不容易被他人说三道四的了。
3、遇到问题时就该多问。不管是领导，还是一些有资历的同事，其实都是喜欢多问的新人或者下属。所以，你在处理事情之前，不妨将你疑惑的地方先问清楚了，这样就能够按照领导或者前辈们的预期来做事，就不容易做错了。不然到时候你做错了，还得重头来，真是费神费力又不讨好啊。
5、要怀有互利共赢心态。在对待他人的时候，我们不要只看到眼前的短期的利益，而应该尽量通过友好的往来而达到利人利己的目的，这样的做法才是高明的。所以，我们在跟人相处的时候，注意不要眼高手低，而应该学会通过利他来利己，这样的共赢心态才是最好的。
