1、说话之前要三思。这种人很敏感，爱记仇。我们在和他说话之前，要把台词在心里面默念一遍，找一找有没有让他敏感的词汇，选择恰当的语言。否则惹到他，以后少不了给你穿小鞋呢。
2、可以不接触，最好敬而远之。除了必要的汇报工作，上交资料之外，尽量远离。因为言多必有失。你的无意中说出来的话，都可能让他的心中埋下仇恨的种子哦，那可就不妙了。
3、背后不要嚼舌根。我们都有一个习惯遇到不满意就爱抱怨。但是在公司里面这个习惯一定要改掉。实在想发泄找朋友、家人吧。有时候你的同事可能就是你升职中的竞争对手哦，小心你的一句抱怨，可能传到哪位上司耳中，你的机会就没有了。
4、充分尊重你的上司。年轻人容易有一个通病，容易一瓶不满，半瓶子晃荡。有一点点成绩就过分自信起来。在你的沾沾自喜中，有你上司最不欣赏的张狂。在努力工作的同时，尊重自己上司，改变自己的态度。
5、看到上司的闪光点。他之所以可以成为你的上司，单凭小心眼是不可能的。他肯定有过人之处。出色的领导能力、精通专业、高超的谈判技巧等等。都是每一个职场新人应该学习的。
6、从公司的老职员上找到和他的相处之道。老职员因为和上司接触的时间长，已经积累了一定的相处之道。你可以多观察，他是怎么和上司打交道的，怎样说话的，慢慢学习，对你一定大有帮助。
