1、概括，简短。自我评价部分一般在简历的最后，起到综合归纳的作用。前面部分如果已经写得很详细了，最好简短一些，言简意赅，不要大段大段累述。诹鬃蛭镲面试官要快速扫描很多份简历，一张简历在眼前的时间可能只有几秒或几十秒，简单的归纳就好。有时候也可以省略自我评价部分。
3、真实客观。有的人看多了或复制网络上的模板，写得简历千篇一律，自己的情况和别人的类似。这样的简历是不会引起面试官注意的，畹晗掇工甚至会觉得你是一个没有主见和想法的人。内容要尽量真实，符合你自己的情况。没有做过的事就不要写了，写出来也会被一眼识破。善于发现自己的优点，缺点也可以稍微写点，不要夸夸其谈，好像自己很完美，看起来会很假。
5、不要过分看重简历。简历只是一张纸。不用太在意它的形式或内容。能否被关注，取决与企业对人才的需求及面试官的喜好。关键在于面试时能否将自己最好的展现出来。更重要的是在今后的工作中能否得到别人认可。
