1、基数是工资总额。
缴纳社会保险费的月工资基数是指职工本人应得的工资总额，包括小时工资、计件工资、各种补贴、加班费、奖金和特殊情况下支付的工资。
2、计算方式。
本人工资总额低于本人所在省、直辖市、自治区上一年度职工平均工资百分之六十的，按60%计算；300%以上，按300%计算。
3、加班工资。
加班工资和双倍工资基数的计算是劳动者在一个月正常工作时间内有权获得的工资。
4、劳动终止情况。
劳动者计算终止合同经济补偿金的工资，是指劳动者在劳动关系终止或者终止前12个月应当领取的工资。
5、有工伤保险。
计算工伤保险待遇的个人工资是指工伤或职业病发生前12个月的月平均工资。
6、有住房公积金。
住房公积金月缴存额以上一年度职工月平均工资为准，新职工以当月职工工资为准。
7、总结。
工资基数包括各种收入，如果有保险等需要去除缴纳部分。
