1、你跟领导争论的问题或者质问你时，如果你有充分的理由，请你反驳，记住直视眼睛的反驳，眼神闪躲的一瞬间你就输了，不会反驳一味退让的下属，早晚成为弃子。
2、不要相信领导和你称兄道弟的话，他和你称兄道弟，不过是为了增强你的忠诚度，然后更好地为他做事。
3、如果大领导看不到你的努力，你可以多刷刷存在感，比如说凌晨再发一些抄送大领导的邮件，让他知道这么晚还在工作。
4、珍惜那些能够耐心教你的人，不管领导还是同事，还有相比你单方面的努力付出，公司对你付出的越多，对你的容忍度越高。
5、要让领导做选择题而不是问答题，向领导讠芝飑台汇报时一定要简洁明了，不要从盘古开天辟地所起，要让领导知道你做了啥不重要，这事儿成了才有效，还有不是本职莫争先，否则日后没得闲，实在不想再搭理，记得常开录音笔。
6、以上五点请各位根据情况使用，被开除了别找我谢谢。
