单位以工作太忙为由不批年假员工能申请补偿吗

1、打开手机上的支付宝，点击进入蚂蚁新村，点击职业小知识问答后面的去完成。

3、解析：单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。但是，对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付未休假工资。